O Centro de Integração Empresa-Escola do Paraná, em conformidade com a Lei Federal nº 14.611/2023, Decreto nº 11.795/2023 e Portaria 3714/2023 do Ministério do Trabalho e Emprego, disponibiliza abaixo o relatório sobre a igualdade salarial e de critérios remuneratórios entre mulheres e homens.

 

 

Destacamos que a Lei nº 14.611/2023, no decreto 11.795/23, garante que cada vez mais as empresas adotem práticas que incentivam a diversidade e igualdade em seus quadros, sem qualquer discriminação de gênero, raça, etnia, origem ou idade.

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